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基于双因素理论下完善国税部门激励机制的思考-税收一线报告

基于双因素理论下完善国税部门激励机制的思考

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双因素理论由美国心理学家赫兹伯格在20世纪50年代后期提出。这一理论认为,激发动机的因素有两类,一类为保健因素,另一类为激励因素。本文借鉴这一理论,探讨在国税部门如何建立一套科学、合理的激励机制,通过综合(试读)...

税收一线报告

杨秋宁